Ruth Benito, Of Counsel de Elzaburu, analiza las implicaciones legales que tiene para las organizaciones medir la temperatura de sus empleados con el objetivo de detectar casos de COVID-19 y prevenir que se produzcan más contagios. Este análisis forma parte de ‘Reflexiones para la recuperación’, un espacio del Foro de Marcas donde se comparten los análisis y las reflexiones de expertos frente a la crisis generada por la COVID-19.

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